i人e人大團結

    最近年輕族群打招呼或聊天，時不時就會來一句：「你是i人還是e人（社交恐懼or社交牛人）？」如果沒去測一測MBTI 16型人格，都快跟不上朋友間群聊的速度了。MBTI是根據心理學家榮格的理論發展出的人格類型評量工具，用來探索和發現自己擅長/不擅長使用的認知功能，透過更深入地了解自己，從而能更好的運用強項並警惕改進弱項，同時也更知道要如何與不同特質的人溝通和相處。

    那麼這個流行的話題和我們的信仰生活有什麼關聯呢？元舜教師在週五社青帶的一次宣教專題活動，就是用教會生活與服事會遇到的各種情境作為題目讓大家做測驗，測出簡單版的16型人格，看看每位契友在教會生活中是落在傾向實用與分析化向的ST型（行動者-泰友教會參訪、查德訪宣，組織者-帶領查經），還是傾向實用與人際連結的SF型（表達型-三福，團契型-小組關懷），亦或是重視人際連結與傾向創新的NF型（啟發者-陪讀、小組拓展，關係型-中文班事工），另外還有傾向創新與分析傾向的NT型（草創者-職場宣教、策略者-雙語事工）。

    其實，這個測驗的重點不是「準不準」，而是我們每一個性格不同的弟兄姐妹，都在神所賦予的生命特質與職分上「受差遣」：神使用不同個性與恩賜的人（箴14:6）彼此配搭、一起同工（羅12:3-6），來同心建造神的教會、擴展神的國度。受差遣的不只是曉恩一家、思拿、黃禾這些宣教士，受差遣的是每一位身為基督徒的你和我—我們都受差在神給定我們的環境和職分上，運用神賦予我們各自獨特的特質來服事神、服事人。

    我們每個人都可以在多方嘗試中找到擅長且合適的服事崗位，但同時也需要在受差中願意接受聖靈的提醒，心意更新而變化（羅12:2）；不是拿著測驗結果或天生性格當藉口說：「我就是這樣啊！」在性格盲區（劣勢功能）跑出來時依然故我，而是願意在聖靈光照中被改變—「若有人在基督裡，他就是新造的人，舊事已過，都變成新的了。」（林後5:17）

    神差遣的藍圖是全方位的，四個象限八種認知型態16型人格都要站出來願受差遣，這樣的彼此配搭才能截長補短、嚴絲合縫地合成一個圓。像這次的永生堂兒童營，我飾演馬利亞，對於邊演戲邊和孩子們互動的複雜活動流程感到十分焦慮，但滿有執事（行政）恩賜的雅芳就一件一件地跟我確認，所有我擔心的事項和情況她都有預案且準備好了，讓我非常安心和放心。就是這樣不同恩賜的人放在一起彼此配搭同工，服事才會更圓滿周到。

    無論你是i人還是e人，受差遣都責無旁貸。當我們回想基督的受差，再思想我們如今的蒙恩與基督差遣我們的囑咐，願我們都能從心底深處回應：「主啊，我願意！」